PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT SUNINDO VARIA MOTOR GEMILANG MEDAN

Abstract

ABSTRAK Rida Bestari, 71210312079, Pengaruh Kemampuan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT Sunindo Varia Motor Gemilang Medan Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kemampuan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Sunindo Varia Motor Gemilang Medan, untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Motivasi kerja terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Sunindo Varia Motor Gemilang Medan, untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kemampuan Kerja dan Pengaruh Motivasi kerja terhadap kinerja karyawan Di PT. Sunindo Varia Motor Gemilang Medan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Sunindo Varia Motor Gemilang Medan yaitu berjumlah 44 orang pegawai dan penarikan sampel dilakukan dengan total sampling sehingga 44 orang responden dijadikan sampel. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa secara parsial ada pengaruh yang signifikan antara kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja Karyawan, secara parsial ada pengaruh yang signifikan antara kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja Karyawan.Ada pengaruh yang signifikan antara kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, Secara bersama-sama (multiple) terdapat pengaruh positif dan signifikan kemampuan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja Karyawan. Kata Kunci : Kemampuan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja.