PENGARUH GAJI SEBAGAI ALAT MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT. TERUSAN INDAH PERKASA

Abstract

ABSTRAK Mahfud Afandi, NPM: 71210312167. Pengaruh Gaji Sebagai Alat Motivasi Terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT. Terusan Indah Perkasa. Dibimbing oleh Dr. Supar Wasesa, S.E.,M.M sebagai pembimbing I dan Syafrizal, S.E.,M.M sebagai pembimbing II, Skripsi. 2025. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana pengaruh gaji terhadap produtivitas karyawan, bagaimana pengaruh motivasi terhadap produktivitas karyawan dan bagaimana pengaruh gaji dan motivasi terhadap produktivitas karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaji terhadap produktivitas karyawan, untuk mengetahui dan menganalisis motivasi terhadap produktivitas karyawan dan mengetahui dan menganalisis gaji dan motivasi terhadap produktivitas karyawan. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 51 pegawai. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa gaji berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan, motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan dan gaji dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan. Kata kunci: Gaji, Motivasi, Produktivitas Karyawan