PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA UPT. SAMSAT MEDAN SELATAN

Abstract

NUR RIZKI, NPM : 71200312089, JUDUL : Pengaruh Komunikasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Dibimbing oleh : Dr. Sri Gustina Pane, S.E.,M.Si. selaku Pembimbing I, dan M. Nelson Pinem, S.T.,M.M. selaku Pembimbing II, Skripsi 2024 Penelitian ini berjudul Pengaruh Komunikasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Adapun rumusan masalah pada penelitian ini adalah bagaimana Pengaruh Komunikasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pengaruh Komunikasi dan Motivasi UPT. Samsat Medan Selatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Komunikasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Teknik analisis data dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linear berganda. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 59 orang pegawai. Teknik analisis yang digunakan yaitu metode kuantitatif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Variabel Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Variabel Komunikasi dan Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai UPT. Samsat Medan Selatan. Kata Kunci : Komunikasi, Motivasi, Kinerja Pegawai